Santiago del Estero busca potenciar su ecosistema de software e IA

Santiago del Estero puso el foco en el impacto de la inteligencia artificial sobre la industria del software, la formación de programadores y el futuro del empleo tecnológico, a partir de un encuentro entre el gobernador Elías Suárez, autoridades de la Universidad Nacional de Santiago del Estero y el presidente de la Cámara de la Industria Argentina del Software y Servicios Informáticos (CESSI), Pablo Fiuza.

La agenda se concentró en los cambios que está generando la inteligencia artificial en el mercado laboral, especialmente en actividades relacionadas con programación, automatización y desarrollo de software.

El encuentro permitió analizar los principales desafíos que enfrentan tanto las empresas tecnológicas como las universidades ante herramientas capaces de modificar tareas, procesos productivos y perfiles profesionales.

Uno de los puntos centrales fue la necesidad de adaptar la formación de los futuros programadores a un mercado que incorpora inteligencia artificial de manera cada vez más acelerada.

El rector de la Universidad Nacional de Santiago del Estero, Hugo Marcelino Ledesma, destacó la importancia de acompañar esa transformación mediante una actualización de conocimientos que permita elevar las capacidades de quienes trabajan en áreas informáticas.

En ese sentido, planteó la necesidad de “brindar ese salto de calidad a estos programadores y especialistas en el área”.

La discusión también alcanza directamente a la educación superior. Las universidades enfrentan el desafío de actualizar contenidos y herramientas para formar profesionales capaces de trabajar en un escenario en el que la inteligencia artificial comienza a integrarse con diferentes etapas del desarrollo de software.

“Es muy importante para nuestra universidad contar con la presencia del licenciado Fiuza, porque justamente va a tratar cuál es el rol del programador frente a la inteligencia artificial y cómo modifica la formación de nuestros estudiantes y su empleabilidad”, sostuvo Ledesma.

La empleabilidad aparece así como uno de los principales interrogantes detrás de la expansión de estas tecnologías. El debate ya no pasa solamente por aprender a programar, sino también por determinar qué conocimientos y habilidades serán necesarios para desenvolverse en una industria donde parte de las tareas pueden automatizarse.

Desde el sector privado también remarcaron la velocidad con la que avanza esta transformación. Pablo Fiuza señaló que la evolución permanente de las herramientas obliga a empresas, profesionales e instituciones educativas a revisar sus conocimientos y metodologías.

“Tuvimos una charla muy linda hablando un poco de IA y del entramado tecnológico. La inteligencia artificial es algo que estamos transitando, todos los días cambia y pasa algo diferente, por lo que es muy bienvenido este debate para que la universidad se vaya aggiornando”, expresó el presidente de CESSI.

La articulación entre universidad, sector público e industria del software aparece como uno de los caminos para responder a estos cambios. La formación de talento especializado puede convertirse, además, en un elemento para ampliar las oportunidades laborales y fortalecer el ecosistema tecnológico provincial.

El desarrollo de software presenta una característica diferencial frente a otras actividades productivas: buena parte de sus servicios pueden comercializarse fuera del territorio donde son desarrollados. Esto convierte al capital humano y la capacitación en factores centrales para aumentar la participación de las provincias en la economía digital.

Del encuentro participaron también el jefe de Gabinete, Víctor Araujo; la ministra de Justicia, Matilde O’Mill; el decano de la Facultad de Ciencias Exactas y Tecnologías, Héctor Paz; el vicedecano José Luis Gulotta, y la directora de la Escuela de Informática, Susana Isabel Herrera.

La agenda abre un debate que atraviesa a toda la industria tecnológica: cómo preparar a los programadores para trabajar junto con la inteligencia artificial y qué habilidades demandará el mercado laboral. Para Santiago del Estero, el desafío será convertir esa transformación en una oportunidad para formar talento, fortalecer su ecosistema tecnológico y ampliar las posibilidades de empleo calificado.