La Asociación Empresaria Argentina (AEA), la Unión Industrial Argentina (UIA) y el Centro de Implementación de Políticas Públicas para la Equidad y el Crecimiento (Cippec) concretaron en marzo una serie de cambios estratégicos en sus conducciones, con el objetivo de adaptarse a un nuevo contexto económico y político marcado por las reformas impulsadas por el gobierno de Javier Milei. Los relevos apuntan a reforzar perfiles técnicos, modernizar la gestión y mejorar la interlocución institucional en un escenario de transformación.
El movimiento más significativo se registró en la AEA, donde Jaime Campos dejó la presidencia tras 16 años de gestión. Su salida marca el cierre de una etapa en la que la entidad consolidó su rol como representante de las principales compañías del país, con una agenda centrada en la defensa de la seguridad jurídica, la propiedad privada y la previsibilidad macroeconómica.
El reemplazo será Alejandro Lastra, un ejecutivo con sólida experiencia en regulación, asuntos públicos y marcos normativos complejos, que hasta ahora se desempeñaba en el sector privado. Su trayectoria incluye pasos por empresas tecnológicas y estudios jurídicos, además de formación internacional en derecho. Su llegada sugiere una orientación técnica, con foco en la eficiencia regulatoria y en una interlocución más sofisticada frente a un Estado que impulsa la desregulación económica.
Durante la gestión de Campos, la AEA se posicionó como un actor clave en el diálogo público-privado, integrando a empresas de peso en la economía nacional. Su salida, según fuentes del sector, responde a un proceso natural de recambio dirigencial tras un ciclo prolongado.
En paralelo, la UIA también avanzó en una renovación de su estructura ejecutiva. Diego Coatz, histórico director ejecutivo y referente económico de la entidad, dejará su cargo en un contexto de búsqueda de mayor dinamismo operativo y actualización de su esquema interno.
Su lugar será ocupado por María Laura Bermúdez, una dirigente con experiencia tanto en el ámbito industrial como en la gestión pública. Cercana al actual presidente de la UIA, Martín Rappalini, Bermúdez cuenta con antecedentes en áreas de relaciones institucionales, comercio exterior, innovación tecnológica y articulación público-privada.
Desde la central fabril destacan que su designación apunta a fortalecer la articulación entre el sector productivo y el Estado, en un momento en el que la industria enfrenta desafíos vinculados a la competitividad, la apertura económica, la reconfiguración del comercio internacional y los cambios regulatorios.
Por su parte, Cippec también formalizó un recambio en su conducción con la llegada de Luciano Laspina como director ejecutivo. El economista, con trayectoria legislativa y experiencia en política fiscal, reemplaza a Gala Díaz Langou, quien continuará su carrera en el ámbito internacional.
La incorporación de Laspina busca potenciar el perfil técnico del think tank, especialmente en áreas como reforma tributaria, equilibrio fiscal, diseño de políticas públicas y análisis basado en evidencia. Su paso por el Congreso y su experiencia en el sistema financiero son considerados activos clave para el nuevo rol.
El cambio en Cippec se da en un contexto en el que los centros de pensamiento adquieren mayor relevancia como espacios de elaboración de propuestas frente a reformas estructurales en curso.
En conjunto, los movimientos en estas tres instituciones reflejan una reconfiguración del entramado empresarial y técnico en la Argentina, con una clara apuesta por liderazgos profesionales, capacidad de gestión y especialización sectorial.
El nuevo mapa de liderazgos también evidencia una adaptación a las condiciones impuestas por la actual administración nacional, que modificó los canales tradicionales de diálogo con el sector privado y elevó la necesidad de interlocutores con formación técnica sólida y capacidad de incidencia.
Fuentes del ámbito empresarial coinciden en que esta renovación no solo responde a cambios generacionales, sino también a la necesidad de reposicionar a las instituciones frente a una agenda de transformaciones profundas que impactan en la estructura productiva, regulatoria y fiscal del país.
El proceso recién comienza, pero marca un punto de inflexión en la relación entre el sector privado, los espacios de pensamiento y el Estado, en línea con lo señalado por Forbes, que destacó la magnitud de estos cambios en el ecosistema empresarial argentino.
