Casi siempre, cuando finaliza un año solemos hacer un balance de los aspectos positivos y negativos que nos dejó. Por otra parte, cuando arranca el que le sigue, también es muy común realizar una lista con objetivos a cumplir para afrontar con más ganas lo que se nos avecina y desempeñarnos de la mejor manera posible dentro de nuestro ambiente laboral. Como el 2019 acaba de comenzar, te damos cinco consejos para que alcances todas tus metas:
1) Alentá a los demás a que muestren sus habilidades: cada lugar de trabajo está lleno de personas con experiencia, que en muchas ocasiones no tienen la oportunidad de poner en práctica su conocimiento. Realizá una encuesta en la oficina para observar qué tipo de talentos y habilidades tienen tus compañeros, que estaría bueno que compartieran con el resto. Es probable que algunos te agradezcan la chance que les estás dando y que se sientan a gusto, lo que mejoraría su productividad y confianza. No limites a los demás a realizar actividades que únicamente tengan que ver con el trabajo, ya que alguno de tus colegas puede ser experto en algo que pueda ser útil para el resto en su vida diaria.
2) Mantente encaminado: cuando comienza el año, un buen líder trabaja con sus empleados para crear objetivos de rendimiento. Si durante el transcurso de la temporada no se realizan, podría ser demasiado tarde para tratar de encaminarlos. Comenzá el año programando una reunión mensual, en la que se revisen los progresos.
3) En vez de quejarte, planteá soluciones a los problemas: los jefes están acostumbrados a que sus empleados se quejen, aunque nadie quiere ser conocido dentro de la oficina como “el más quejoso”. Si en vez de protestar, te dedicaras a sugerir soluciones a los problemas que te planteas, serías mucho más feliz.
Ante una situación de desagrado, procurá encontrarle la vuelta. “Nada hace que el trabajo de un jefe sea más fácil que cuando sus empleados son proactivos en brindar soluciones a los problemas”, afirma el especialista en tecnología de USDISH, Paul McHardy.
4) Representá a tu empresa: el lugar donde trabajás invirtió muchísimo en la creación de una marca sólida, así que lo más aconsejable es representarla cada vez que se encuentra en el ojo público. Siempre que vayas a una conferencia, cena de negocios o evento social, asegúrate de representar a tu empresa de la mejor manera posible. “Compartí tu experiencia en las redes sociales, hablá con un grupo empresarial sobre los productos y servicios que ofrece, y mantené una buena reputación profesional”, sugiere Jessie West, de West Coaching and Consulting.
5) Trabajá de manera inteligente: uno de los objetivos que tenés que plantearte al empezar el año es buscar la forma de ser lo más eficiente posible en el trabajo. Si tenés una idea que pueda ayudar a que la oficina funcione mejor, comentásela a tu jefe y si te autoriza a realizarla, implementala.
